หน้า: 1

ชนิดกระทู้ ผู้เขียน กระทู้: Hisense จัดโรดโชว์รับสมัครพนักงานตำแหน่งสูงในซิลิคอน วัลลีย์  (อ่าน 58 ครั้ง)
add
เรทกระทู้
« เมื่อ: 23 ก.ค. 13, 11:00 น »
ตอบโดยอ้างถึงข้อความ
Send E-mail

แบ่งปันกระทู้นี้ให้เพื่อนคุณอ่านไหมคะ?

ปิดปิด
 

Hisense จัดโรดโชว์รับสมัครพนักงานตำแหน่งสูงในซิลิคอน วัลลีย์ และอเมริกาเหนือกว่า 100 ตำแหน่ง

ชิงเต่า, จีน--19 ก.ค.--พีอาร์นิวส์ไวร์/อินโฟเควสท์

ไฮเซนส์ (Hisense) เตรียมจัดงานโรดโชว์ทั่วภูมิภาคอเมริกาเหนือ เพื่อรับสมัครพนักงานหลายตำแหน่งในวันที่ 17 ก.ค. โดยเมืองโตรอนโต ประเทศแคนาดา จะเป็นจุดแรกของโรดโชว์ ตามมาด้วยในอีก 5 เมือง อันได้แก่ วอเตอร์ลู อ็อตตาวา มอนทรีอัล ในแคนาดา และบอสตัน และซิลิคอน วัลลีย์ ในสหรัฐ ไฮเซนส์จะจัดงานเพื่อรับสมัครพนักงานที่มีความสามารถสูงและจัดการสัมมนาในสถานที่ทั้ง 5 แห่ง โดยจะรับสมัครพนักงานที่มีความสามารถสูงกว่า 100 ตำแหน่งในด้านการสื่อสาร ไอที มัลติมีเดีย ระบบข้อมูลอัจฉริยะ การทำความเย็น การทำความร้อนและการระบายอากาศ อิเล็กทรอนิกทางการแพทย์ และอื่นๆ บริษัทมีแผนจะรับสมัครตำแหน่งงาน ในตำแหน่งต่างๆ ตั้งแต่ตำแหน่งนักวิจัยไฮ-เทคไปจนถึงนักพัฒนา และออกแบบผลิตภัณฑ์ รวมทั้งจะรับสมัครในทุกระดับตั้งแต่การตลาดไปจนถึงตำแหน่งผู้บริหารระดับกลางในหลายภูมิภาคทั่วโลก ยู ชูมิน ประธานไฮเซนส์ กรุ๊ป จะทำหน้าที่ “ประธานเจ้าหน้าที่สรรหาพนักงาน” ด้วยตัวเองในระหว่างการจัดงานในบอสตันและซิลิคอน วัลลีย์

(รูปภาพ: http://www.prnasia.com/sa/2013/07/19/20130719114612786266.html)

ไฮเซนส์เริ่มดำเนินการเปิดรับสมัครพนักงงานจำนวนมากตั้งแต่ปี 2554 นอกเหนือไปจากการทดแทนตำแหน่งที่ว่างลงด้วยการรับสมัครพนักงานที่มีความสามารถในต่างประเทศ ผ่านการว่าจ้างทีมงานด้านเทคโนโลยีทั้งทีมและการดึงดูดผู้นำด้านไอทีให้มาร่วมงานกับองค์กรแล้ว บริษัทยังได้เสนอผลตอบแทนเชิงนวัติกรรมเพื่อดึงดูดและรั้งพนักงานที่มีความสามารถเอาไว้ ผ่านทางแรงจูงใจด้านหลักทรัพย์ โดย ณ สิ้นปีที่ผ่านมา ไฮเซนส์ได้เข้าซื้อทีมงานแจมดีโอ จากแคนาดา, ทีมงานวิจัยและพัฒนาและทีมงานผลิตชิปของอาร์ชคอม ของสหรัฐ และทีมงานพัฒนาชิปสำหรับทีวีของ Huaya นอกจากนี้ ผู้นำด้านเทคโนโลยีเกือบ 1 ร้อยรายจากสหรัฐ ญี่ปุ่น และเกาหลีใต้ ได้เข้ามาเป็นส่วนหนึ่งของทีมงาน R&D ของไฮเซนส์ ซึ่งทั้งหมดต่างก็เป็นนักวิทยาศาสตร์ที่มีชื่อเสียงและได้รับการยอมรับในระดับโลกและเป็นผู้ที่มีความสามารถสูงสุดในสาขาอาชีพ การที่ไฮเซนส์รับสมัครพนักงานที่สำคัญจำนวน 146 ครั้งนับตั้งแต่ปี 2554 ช่วยให้บริษัทก้าวขึ้นเป็นผู้นำเทคโนโลยีในหลายๆด้าน ซึ่งรวมไปถึง โทรทัศน์ การออกแบบชิป อุปกรณ์อัจฉริยะ และการออกแบบระบบ ผลิตภัณฑ์ VIDAA TV ซึ่งได้รับการออกแบบและพัฒนาร่วมกันโดยทีมงานแจมดีโอ จากแคนาดาและทีมงานของไฮเซนส์นั้น สามารถทำยอดยอดขายได้จำนวนมากในตลาดจีน และคาดว่าจะวางจำหน่ายในอเมริกาเหนือในช่วงต้นปีหน้า

กลยุทธ์การสรรหาพนักงานที่มีความสามารถสูงของไฮเซนส์ช่วยเสริมความแข็งแกร่งให้กับแผนหลักของบริษัทให้กลายเป็น 1 ใน 3 ของแบรนด์ทีวีที่ดีที่สุดในโลก

แหล่งข่าว: ไฮเซนส์

noticeแจ้งลบความคิดเห็นนี้   บันทึกการเข้า

กระทู้ฮอตในรอบ 7 วัน

Tags:
Tags:  

หน้า: 1

 
ตอบ

ชื่อ:
 
แชร์ไป Facebook ด้วย
กระทู้:
ไอค่อนข้อความ:
ตัวหนาตัวเอียงตัวขีดเส้นใต้จัดย่อหน้าชิดซ้ายจัดย่อหน้ากึ่งกลางจัดย่อหน้าชิดขวา

 
 

[เพิ่มเติม]
แนบไฟล์: (แนบไฟล์เพิ่ม)
ไฟล์ที่อนุญาต: gif, jpg, jpeg
ขนาดไฟล์สูงสุดที่อนุญาต 20000000 KB : 4 ไฟล์ : ต่อความคิดเห็น
ติดตามกระทู้นี้ : ส่งไปที่อีเมลของสมาชิกสนุก
  ส่งไปที่
พิมพ์อักษรตามภาพ:
พิมพ์ตัวอักษรที่แสดงในรูปภาพ
 
:  
  • ข้อความของคุณอยู่ในกระทู้นี้
  • กระทู้ที่ถูกใส่กุญแจ
  • กระทู้ปกติ
  • กระทู้ติดหมุด
  • กระทู้น่าสนใจ (มีผู้ตอบมากกว่า 15 ครั้ง)
  • โพลล์
  • กระทู้น่าสนใจมาก (มีผู้ตอบมากกว่า 25 ครั้ง)
         
หากท่านพบเห็นการกระทำ หรือพฤติกรรมใด ๆ ที่ไม่เหมาะสม ซึ่งอาจก่อให้เกิดความเสื่อมเสียแก่สถาบันชาติ ศาสนา พระมหากษัตริย์ รวมถึง การใช้ข้อความที่ไม่สุภาพ พฤติกรรมการหลอกลวง การเผยแพร่ภาพลามก อนาจาร หรือการกระทำใด ๆ ที่อาจก่อให้ผู้อื่น ได้รับความเสียหาย กรุณาแจ้งมาที่ แนะนำติชม